为进一步促进执法规范化建设，全方面提升执法质量和工作效率，博兴县交警大队紧紧围绕提升执法质量这条主线，抓好四个重点，“以点带面”强化执法工作，有力推进队伍执法规范化建设再上新台阶。

  一是以提升整体执法能力为着力点，深入开展执法培训，规范执法行为。大队在各项业务工作十分繁重的情况下，适当调整培训时间、方法和内容，采取多种形式加强不同层面的培训，努力提高全体民警的执法能力。同时，按照执法培训工作的要求，还通过以会代训、以考代训、集中轮训、开展案卷质量评比、典型案例评析等方法拓宽执法培训层面，做到“岗岗有培训重点、人人有培训项目”，切实达到教育培训全覆盖的目的。uma法治山东网

  二是以整改执法中的明显问题为关键点，开展专项整改，树立良好的执法形象。大队紧紧围绕执法理念、执法作风、执法行为等关键点做全面梳理和分析，通过开展“大走访”开门评警活动，认真查找执法方面存在的问题，并制定针对性强的整改措施，加以整改。同时，针对执法态度不好、语言动作不规范、执法形象不佳等问题，大队组织民警认真学习《交通警察道路执勤执法工作规范》，重点落实执勤执法用语规范、指挥手势规范、执法告知规范，全力展示队伍良好的执法形象。uma法治山东网

  三是以完善执法制度为根本点，强化执法保障，夯实执法基础。针对执法规范化建设存在的薄弱环节和明显问题，大队着力加强执法制度和机制建设，切实做到“四个必须”，即大队领导必须带头学法、懂法、用法；一定要经常研究、解决执法工作中遇到的问题；必须为执法工作创造良好的条件、提供必要的保障；必须对本单位的执法行为、执法质量负主要责任，以此不断的提高队伍的整体素质和执法效益。uma法治山东网

  四是以和谐警民关系为落脚点，广泛倾听意见，开阔执法思路。大队把开展“大走访”开门评警活动与推动执法规范化建设有机结合起来，实行走出去、请进来的办法，开门纳谏，广泛征求群众意见。同时，以工作作风和队伍建设的满意程度为核心走访内容，组织民警深入走访辖区或企业，明白他们的所需、所求、所想，尽力为其提供便利服务。并从执法方式、服务的品质等方面，组织并且开展全面的“回头看”活动，找准存在的薄弱环节和明显问题，积极加以整改，切实提高广大群众对交管工作的满意率。uma法治山东网

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